Zaměstnanecký zážitek

Celkový souhrn dojmů zaměstnance z každého kontaktu s firmou od kandidáta po odchod. Vychází z principů zákaznické zkušenosti a pracuje s mapováním cest, design thinkingem a zlepšováním klíčových „touchpointů“ (nábor, technologie, pracovní prostředí, bene

Přejít nahoru